「工数削減」の導入事例
郊外店舗の人員や美容部員の確保にもつながった「バイトル」「バイトルPRO」の使い分け
2022.11.30
繁忙期は毎年100人以上を採用！「面接コボットforアルバイト」で超多忙な現場の負担減少＆採用強化を実現
2022.11.30
セールス系DXサービスの導入でKPI向上・業務効率化を達成。人材派遣のエキスパートがdipを選んだ理由とは？
2022.11.30
採用単価の引き下げに成功し、 営業社員も1ヶ月目で4名を採用。 事業拡大フェーズにおける バイトル・バイトルNEXTの使いこなし方とは？
2022.11.30
2022.11.30
コボットの導入により、採用効率の向上を目指す。 求職者に選ばれ続ける企業になるための、 吉野家の取り組みとは？
2022.11.30
きっかけは面接コボットの“オマケ”だった。それが毎月20名近い応募に繋がる結果に！
2022.11.30
2022.11.30
応募対応の導入で作業量は1/3に減少！採用担当者を増員しても対応しきれないほど面接率が倍増！
2023.6.12
面談率は100％！事前アンケート機能で欲しい人材の獲得もスムーズに
2022.11.30
スピーディな応募対応の実現で面接数が2倍以上に！スタッフ・応募者どちらの負担も軽減
2022.11.30
面接設定数は倍増！事前に質問ができるチャット機能で求める人材を確保
2022.11.30